Новости

23.04.2018

Арбитражный суд Ставропольского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы аппарата суда

Арбитражный суд Ставропольского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы аппарата суда: ведущий специалист финансово-бухгалтерского отдела, ведущий специалист  отдела материально-технического обеспечения, ведущий специалист отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства.

19.04.2018

Арбитражный суд Ставропольского края по итогам конкурса на включение в кадровый резерв суда для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы помощника судьи и секретаря судебного заседания сообщает

Арбитражный суд Ставропольского края по итогам конкурса на включение в кадровый резерв суда для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы помощника судьи и секретаря судебного заседания сообщает, что в результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов, письменных работ, а также результатов тестирования в кадровый резерв Арбитражного суда Ставропольского края включены

02.04.2018

30 марта 2018 года в Арбитражном суде Ставропольского края состоялось расширенное заседание президиума

30 марта 2018 года в Арбитражном суде Ставропольского края состоялось расширенное заседание президиума, на котором были подведены итоги работы за прошедший год и поставлены задачи на следующий.

Примирительные процедуры. Медиация

В соответствии с п. 1 ст. 138 АПК РФ арбитражные суды принимают меры для примирения сторон и содействуют им в урегулировании спора.

В связи с этим стороны могут урегулировать спор путем примирения на любой стадии арбитражного процесса и при исполнении судебного акта.

Стороны вправе использовать примирительные процедуры, если это не противоречит федеральному закону.

Преимущества применения примирительных процедур заключаются в следующем:

ЭФФЕКТИВНОСТЬ. Достигнутые сторонами договоренности, как правило, более долговечны и вероятность их исполнения выше.

ЭКОНОМИЯ РЕСУРСОВ СТОРОН (время, деньги). Использование примирительных процедур помогает сэкономить время и эмоциональные силы участников спора.

ДОБРОВОЛЬНОСТЬ. Стороны добровольно принимают решение о своем участии в примирительном процессе.

КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ. Сфера частных интересов участников спора полностью защищена, поскольку процесс применения примирительных процедур это конфиденциальный процесс.

РАВНОПРАВИЕ СТОРОН. Цель примирительных процедур заключается в том, чтобы найти решение, которое удовлетворит обе стороны.

СОХРАНЕНИЕ ДЕЛОВЫХ ОТНОШЕНИЙ. Договор, заключенный в результате медиации, является таким балансом интересов и потребностей сторон, при котором они самостоятельно готовы взять на себя определенные взаимные обязательства и согласовывать их дальнейшее взаимодействие.

НЕФОРМАЛЬНАЯ И ГИБКАЯ ПРОЦЕДУРА. Позволяет снизить эмоциональное напряжение между сторонами, которое возникает вследствие конфликта и согласовать позиции широкого круга взаимосвязанных вопросов, а не только узкого предмета спора.

ВЫБОР ПОСРЕДНИКА (МЕДИАТОРА). При использовании некоторых примирительных процедур стороны вправе самостоятельно выбрать лицо, содействующее урегулированию спора, что вызывает доверие сторон к такому лицу и укрепляет авторитет результата примирения.

КАКИЕ ПРИМЕРИТЕЛЬНЫЕ ПРОЦЕДУРЫ ЧАЩЕ ВСЕГО ИСПОЛЬЗУЮТСЯ В АРБИТРАЖНОМ ПРОИЗВОДСТВЕ?
Судебная арбитражная практика и статистика свидетельствует о том, что в настоящее время самыми популярными результатами урегулирования спора являются отказ от иска и заключение мирового соглашения.

Однако если медиация возможна до начала процедуры рассмотрения спора, мировое соглашение возможно только в рамках сформированных процессуальных отношений.

ЧТО ТАКОЕ МЕДИАЦИЯ?
Медиация - процедура урегулирования конфликта, в которой участвуют равноправные субъекты спора на основе добровольного согласия и сотрудничества, а также нейтральное и независимое лицо (медиатор), содействующее сторонам в урегулировании конфликта и достижении ими взаимовыгодного соглашения.

Порядок и особенности проведения процедуры медиации регулируются Федеральным законом от 27.07.2010 № 193-ФЗ «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника (процедуре медиации)».

СРАВНИТЕЛЬНАЯ ТАБЛИЦА: РАСМОТРЕНИЕ ДЕЛА СУДОМ / ПРИМЕНЕНИЕ ПРОЦЕДУРЫ МЕДИАЦИИ.

СУД МЕДИАЦИЯ
Процесс может начаться и вопреки воле одной из сторон Процедура медиации подразумевает добровольность
Судья назначается Медиатор выбирается
Суд наделен властными полномочиями Медиатор не имеет властных полномочий и лишь способствует выработке решения
Публичность процесса Конфиденциальность
Состязательность сторон Сотрудничество сторон

КАКОВЫ ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ ПРОВЕДЕНИЯ ПРОЦЕДУРЫ МЕДИАЦИИ?

1 ЭТАП

Предложение об обращении к процедуре медиации

2 ЭТАП

Соглашение о проведении процедуры медиации

3 ЭТАП

Проведение процедуры медиации

4 ЭТАП

Медиативное соглашение

5 ЭТАП

Прекращение процедуры медиации

 

Сервис временно не доступен