Новости

29.11.2018

Арбитражный суд Ставропольского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы аппарата суда

Арбитражный суд Ставропольского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы аппарата суда: помощник судьи, секретарь судебного заседания, ведущий специалист 3 разряда отдела информатизации и связи, ведущий специалист 3 разряда отдела материально-технического обеспечения, ведущий специалист 3 разряда отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства, ведущий специалист отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства.

Арбитражный суд Ставропольского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв.

Арбитражный суд Ставропольского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы  аппарата суда: помощника председателя суда, помощника заместителя председателя суда, помощника судьи, секретаря судебного заседания, консультанта отдела анализа и обобщения судебной практики.
 
Требования к конкурсантам:
 
к уровню профессионального образования:
-высшее профессиональное образование, специальность «Юриспруденция»;
 
к стажу работы:
- по должности помощника председателя - стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 4-х лет или стаж работы по специальности не менее 5-ти лет;
- по должности помощника заместителя председателя суда, помощника судьи, консультанта отдела  - стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2-х лет или стаж работы по специальности не менее 4-х лет.
 
Лица, желающие участвовать в конкурсе, в течение 21 календарного дня со дня публикации объявления представляют в отдел кадров и государственной службы  Арбитражного суда Ставропольского края документы, перечень которых определен пунктом 7 Указа Президента РФ от 01.02.2005 г. № 112. Документы принимаются ежедневно, кроме выходных дней, с 9-00 до 18.00.
 
В качестве методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов используются:
анкетирование;
тестирование;
творческое задание (подготовка реферата, письменной работы);
практическое задание;
собеседование.
 
Тестирование представляет собой перечень вопросов, на каждый из которых предложено несколько вариантов ответа. Участник конкурса должен выбрать только один вариант ответа.
Конкурсанты выполняют тестовое задание непосредственно в день проведения собеседования.
 
Кандидаты, претендующие на включение в кадровый резерв для замещения должности помощника председателя суда, помощника заместителя председателя суда, помощника судьи, обязаны представить письменную работу по выбору, осветив актуальность, основные проблемы и пути их решения в сферах:
гражданского права;
финансового, налогового, таможенного права;
административного права;
информационного права;
арбитражного процесса;
законодательства о несостоятельности (банкротстве);
медиации, третейского разбирательства;
корпоративного законодательства.
 
Письменная работа должна быть выполнена на русском языке, объем которой не может превышать пяти страниц машинописного текста. Требования к оформлению: шрифт - Times New Roman (размер 12), полуторный (1,5) междустрочный интервал, выравнивание - по ширине страницы, отступы от верхнего края - 2 см, от нижнего края - 3 см, от левого края - 2 см, от правого - 2 см.
В правом верхнем углу первой страницы письменной работы участник конкурса должен указать свои фамилию, имя, отчество, через два интервала, по центру необходимо указать название темы.
Защита работы  будет проводиться во время  собеседования.
 
Кандидаты, претендующие на включение в кадровый резерв для замещения должностей секретаря судебного заседания, консультанта, обязаны представить реферат на представленные темы по выбору  и защитить его при проведении собеседования.
Реферат должен быть выполнен на русском языке, объем которого не может превышать 12 страниц машинописного текста. Требования к оформлению: реферат должен включать – титульный лист, содержание, введение, основную часть, заключение, список использованной литературы; шрифт - Times New Roman (размер 12), полуторный (1,5) междустрочный интервал, выравнивание - по ширине страницы, отступы от верхнего края - 2 см, от нижнего края - 3 см, от левого края - 2 см, от правого - 2 см.
 
Творческая работа должна быть выполнена участником конкурса лично, без привлечения третьих лиц и  нарушения законодательства об авторских правах.Конкурсная комиссия оценивает подготовленные работы, принимая во внимание системность знаний, логичность, способность к творческому стилю мышления, новизну взглядов кандидатов.
 
Гражданам, претендующим на включение в кадровый резерв для замещения должности помощника председателя суда, помощника заместителя председателя суда, помощника судьи, может быть предложено практическое задание, учитывающее специфику споров, рассматриваемых в арбитражных судах с учетом действующего законодательства.
 
За справками обращаться по телефону (88652) 35-04-39 или по адресу:  г. Ставрополь, ул. Мира, д. 458б.
 
Информация о результатах конкурса, проведенного с 11.01.2012 по 31.01.2012 г. Подробнее